Capital décès et invalidité : les nouveaux montants pour 2018
Au 1er avril, chaque année, de nombreuses prestations et aides sociales sont revalorisées, en fonction de l’évolution prévisionnelle des prix à la consommation hors tabac.
Capital décès 2018
Au 1er avril, le montant du capital décès est revalorisé, ainsi il est dorénavant de 3450 € pour les salariés (3415 € en 2017).
Pension d’invalidité 2018
Le calcul du montant de la pension d’invalidité est fonction du salaire moyen des 10 meilleures années d’activité de l’assuré et de la catégorie d’invalidité du salarié.
Au 1er avril 2018, les montants minimum et maximum de la pension d’invalidité en fonction de la catégorie dans laquelle est classé le salarié sont :
Catégorie de pension d’invalidité | Montant de la pension d’invalidité | Montant minimum / mois | Montant maximum / mois |
Pension d’invalidité de 1ère catégorie | 30% du salaire annuel moyen (SAM) | 285,61€ | 993,30€ |
Pension d’invalidité de 2ème catégorie | 50% du SAM | 285,61€ | 1655,50€ |
Pension d’invalidité de 3ème catégorie | 50% du SAM | 1404,18€ (comprend une majoration pour tierce personne) | 2774,07€ (comprend une majoration pour tierce personne) |
Les contrats de prévoyance collectifs à adhésion obligatoire permettent d’améliorer les montants d’indemnisation servis par le régime de base.
S’agissant de la couverture décès, il est fréquent de pouvoir opter entre un capital décès fixe ou variable selon la situation de famille du salarié décédé, auquel s’ajoute une majoration en cas de décès par accident, un second capital en cas de décès du conjoint survivant, une allocation obsèques ou encore des rentes de conjoint et/ou d’éducation.
L’invalidité peut quant à elle être couverte jusqu’à 100 % du salaire net, selon les types de contrats.
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